• Modalidad: Online Vía Zoom
• Fechas: 11, 12, 13 y 14 de octubre de 2021
• Horario: 18h30 a 21h30
• Duración total: 12 horas académicas
• Socios CCC y estudiantes: $50+iva
• Público en General: $65+iva
La evaluación de desempeño históricamente ha sido utilizada como una forma de intimidar a las personas para que mejoren su forma de trabajar y hasta inclusive de una forma coercitiva. Sin embargo, es hora de plantearse una nueva visión de crecimiento y desarrollo para la empresa y las personas, por lo tanto es una buena oportunidad de dar paso a nuevas propuestas metodológicas que permiten el crecimiento organizacional
Aplicar la evaluación de desempeño en el personal desde un enfoque de desarrollo integral entre la organización, los objetivos y la gente.
Al final del curso los asistentes estarán en capacidad de:
Licenciado Psicólogo Laboral y Organizacional – Universidad del Azuay
Maestría en Dirección de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional. Universidad del Azuay.
Phd.- Aspirante a Doctor en Gerencia Administrativa en la línea de investigación de recursos humanos. Universidad Benito Juárez en México.
